Защита от мобилизации: отработка на оборонном предприятии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3868493
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, работники оборонных предприятий не могут быть призваны на военную службу во время своей службы на предприятии. Это означает, что если вы устроились на оборонное предприятие и работаете там менее месяца, вас не могут забрать на мобилизацию на войну. Однако для полной уверенности вам рекомендуется ознакомиться с соответствующими нормативными актами, регулирующими военную службу и мобилизацию в Российской Федерации.
Следует обратиться к законодательству Российской Федерации, в частности к Федеральному закону от 28.03.1998 г. N 53-ФЗ 'О воинской обязанности и военной службе'.
Статья 20 Федерального закона от 28.03.1998 г. N 53-ФЗ 'О воинской обязанности и военной службе'.
Услуги юристов
Консультация позволит:
- доказать право собственности;
- передать имущество в дар;
- оспорить незаконные операции и т.п.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы