Заключение договора на строительно-монтажные работы: рамки, дополнительные соглашения и правильный подход
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2950095
Ответы юристов (1)
Заключение договора на отдельные виды строительно-монтажных работ в рамках существующего договора субподряда, может потребовать дополнительного соглашения, если это прямо не предусмотрено в исходном договоре. Важно обратить внимание на условия договора субподряда, чтобы убедиться, что дополнительное соглашение необходимо для заключения дополнительного договора. Выполнение работ без заключения дополнительного соглашения может привести к нарушению условий исходного договора и правил законодательства Российской Федерации о строительстве и субподряде.
Для решения данного вопроса следует ознакомиться с действующим гражданским законодательством Российской Федерации, а именно с Гражданским кодексом РФ, а также с условиями существующего договора субподряда и поправками к нему, если таковые имеются. В случае, если заключение дополнительного соглашения необходимо для предотвращения неясностей и уточнения условий с внесением изменений в существующий договор, то стороны могут заключить соответствующее дополнительное соглашение, включая в него положения, регулирующие порядок выполнения строительно-монтажных работ и условия их оплаты. В случае, если выполнение строительно-монтажных работ выходит за рамки условий существующего договора субподряда, то возможно заключение отдельного договора на выполнение работ.
Статья 420 ГК РФ «Субподряд» и статьи 702 - 709 ГК РФ «Дополнительное соглашение к договору». Кроме того, стоит учитывать положения законов, регулирующих строительную деятельность в России, таких как ФЗ "О разрешительной документации", ФЗ "О техническом регулировании", ФЗ "О государственном строительном надзоре", ФЗ "Об объектах капитального строительства" и другие.
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Эта услуга может понадобиться если:
- нарушение не доказано;
- закон был истолкован ошибочно;
- документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано.
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы