Официальная работа для подростков и получение пенсии: правовые вопросы и возможности трудоустройства
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3730505
Какова возможность официальной работы для 15-летнего подростка, и можно ли получить пенсию по потере кормильца? А также, может ли получение пенсии повлиять на возможность трудоустройства подростка и могу ли я работать на полную ставку или только на неполный рабочий день? И, наконец, каковы вопросы правовой соответственности данной ситуации?
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинВ России действует трудовой кодекс, который регулирует трудовые отношения. Согласно статье 66 Трудового кодекса РФ, минимальный возраст для работника составляет 16 лет. Таким образом, для работы по трудовому договору подростку в возрасте 15 лет требуется дополнительное разрешение органов опеки и попечительства.
Для решения данного вопроса необходимы следующие документы: 1) Свидетельство о рождении подростка; 2) Справка об установлении статуса потери кормильца; 3) Разрешение органов опеки и попечительства на трудовую деятельность.
Статья 66 Трудового кодекса РФ
В работе
Бесплатный
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих направлениях:
- собрать документы, которые будут полезны;
- разобраться в какую инстанцию обращаться;
- разъяснить ход процедуры.
Услуга может помочь, если:
- виновник аварии не платит средства компенсации;
- требуется судебное разбирательство;
- нужна срочная юридическая подсказка.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Похожие вопросы
Мирослав, Город: Москва
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы
Услуги
Юристы