Вопросы законности: Можно ли приводить ребенка в сад после ночной смены и как часто это можно делать?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3616403
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинСогласно законодательству Российской Федерации, работодатель обязан предоставить работнику, имеющему ребенка в возрасте до 3-х лет, график работы, учитывающий особенности ухода за ребенком. В вашем случае, поскольку вы работаете посменно и смены совпадают с временем приведения ребенка в сад, вы имеете право приводить ребенка в сад после ночной смены, при условии, что это соответствует вашему графику работы. Если воспитатель противится, вам следует обратиться к руководству сада или кадровой службе вашей организации для выяснения этой ситуации.
1. Трудовой кодекс Российской Федерации
2. Постановление Правительства Российской Федерации от 16 января 2004 г. № 18 «Об утверждении Правил о порядке предоставления работникам отпусков»
- Статья 78 Трудового кодекса Российской Федерации
2. Статья 81 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Услуга понадобится, если:
- человек не совершил ничего противозаконного, чтобы платить;
- сумма несправедливо большая;
- нет возможности оплатить средства с оговоренные сроки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы