Водитель ГБР столкнулся с ДТП и оказался виновником - отказывают в возбуждении дела на основании статьи КоАП РФ. Ремонт машины: 43800 рублей, официальная зарплата: 11000 рублей. Без договора с работодателем, сейчас водитель удерживают часть зарплаты - прав ли директор ЧОП?

Если вы являетесь виновником ДТП, то несете полную материальную ответственность за причиненный ущерб. Удержание средств со счета работника для возмещения материального ущерба допустимо, если такое удержание предусмотрено договором трудового права, коллективным договором или законодательством Российской Федерации. Если директор ЧОП не предоставил вам копию договора трудового права, он нарушил ваше право на ознакомление с условиями трудового договора. Я рекомендую обратиться к юристу и ознакомиться с правами и обязанностями работника и работодателя, предусмотренными в Трудовом кодексе РФ и законах об обязательном страховании гражданской ответственности владельцев транспортных средств.

Для решения вопроса необходимо следующее: 1. Копия определения о возбуждении дела об административном правонарушении на основании ст. 24.5 ч.1 п.2 КоАП РФ. 2. Документы, подтверждающие расходы на ремонт транспортного средства после ДТП. 3. Документы, подтверждающие размер официальной зарплаты и размер удержаний. 4. Копия трудового договора или заявления на устройство на работу, по которому был проведен расчет заработной платы и удержание.

В данном случае, чтобы определить правомерность удержания, необходимо провести юридическую экспертизу трудового договора, законодательство о заработной плате и налоговое законодательство. Если работник не имеет трудового договора, это не освобождает работодателя от выплаты зарплаты и других причитающихся ему в соответствии с законодательством выплат. В целом, оценить правомерность удержаний и разрешить данную ситуацию невозможно без дополнительных деталей и документов.

Статья 24.5 Часть 1 Пункт 2 КоАП РФ.