Увольняюсь с МВД, заступила на должность, но ещё нет звания. Можно ли уйти на больничный на следующий день?

Согласно законодательству Российской Федерации, в случае увольнения с работы и назначения больничного листа, работник не может получить больничный лист на следующий день после написания рапорта об увольнении. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, статьей 131, работник имеет право на оплачиваемый больничный отпуск, если он заболел или получил травму на работе, или заболел вне рабочего времени, но до истечения двух недель после последнего рабочего дня. Однако, в случае увольнения и написания рапорта об увольнении, работник не является сотрудником компании и, как следствие, не имеет права на больничный отпуск.

Для решения данного вопроса вам понадобится написать рапорт об увольнении и получить подтверждение со стороны администрации о принятии вашего заявления. Также, вам может потребоваться медицинская справка, подтверждающая вашу непригодность к работе из-за заболевания или травмы.

Статья 131 Трудового кодекса Российской Федерации