Увольнение военнослужащего: возможны ли исключения в случае частичной мобилизации?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3866357
Ответы юристов (1)
Казаков ВалентинУвольнение военнослужащего, даже при наличии подписанного приказа, может быть отложено или отменено при частичной мобилизации. В соответствии с законодательством Российской Федерации, введение частичной мобилизации предусматривает возможность удержания военнослужащего на службе в связи с обстоятельствами, вызванными требованиями обороны страны. В таком случае, увольнение будет отложено до окончания частичной мобилизации.
Для решения данного вопроса понадобится приказ о частичной мобилизации и приказ о назначении на должность, который может быть выдан в период частичной мобилизации.
Статьи 69, 74 и 79 Федерального закона от 28.03.1998 N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- оформить требование по взысканию для всех наследников;
- составить требование для частичного погашения задолженности для отдельных наследников;
- поддержать на досудебном этапе или при разбирательстве в суде.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы