Увольнение по ОШМ: положения и правила военной службы

Здравствуйте! Для ответа на ваш вопрос необходимо уточнить, что означает ОШМ. Если вы имеете в виду заболевание опасной и весьма заразной болезнью, то в соответствии с законодательством Российской Федерации, в случае обнаружения у военнослужащего заболевания такого рода, ему может быть предоставлено освобождение от службы по медицинским показаниям. Для этого необходимо обратиться к военно-врачебной комиссии, которая примет решение о возможности продолжения вами службы или о необходимости предоставления освобождения на определенный период времени или окончательного освобождения от службы. Если вы имеете в виду другое заболевание - уточните это, и я даю вам пояснение относительно действующего законодательства.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1. Рапорт об увольнении по основаниям связанным с ОШМ (подписанный вами и заверенный командиром части). 2. Решение о расформировании взвода. 3. Распоряжение или приказ о назначении вас на новую должность с таким же тарифным разрядом. 4. Документы, подтверждающие изменения в вооружении и вусловиях работы на новой должности.

Стоит отметить, что для увольнения по данному основанию необходимо иметь подтверждающие документы о профессиональном заболевании или травме, полученной на работе. Также, если было проведено медицинское обследование, нужно иметь его результаты.

В целом, при подготовке документов вам могут помочь юристы, специализирующиеся на трудовом законодательстве Российской Федерации. Они смогут оценить документы и дать вам полезные рекомендации относительно вашей ситуации.

Трудовой кодекс Российской Федерации, статьи 80, 81 и 83. Кроме того, подобный вопрос может рассматриваться в соответствии с военным законодательством Российской Федерации. В этом случае рекомендуется обратиться за консультацией к специалисту в области военного права.