Условия и выдача материальной помощи в АО Тандер магазине Магнит
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3585214
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийМатериальную помощь можно выписать в случае, когда работник имеет временные трудности, связанные с экономическими причинами, семейными обстоятельствами или другими затруднениями, и данная помощь является социальным пособием, предоставляемым работодателем по его усмотрению. Работодатель может взять во внимание такие факторы, как показатели дохода и состояние здоровья работника, и основываясь на этом, предоставить материальную помощь.
Для выдачи материальной помощи могут потребоваться следующие документы: заявление работника с просьбой о предоставлении материальной помощи, документы, подтверждающие экономические или семейные трудности (например, справка о зарплате, медицинские справки и т.д.), а также другие документы, которые работодатель может запросить в соответствии с установленными процедурами.
Статья 167 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы