Уменьшение зарплаты воспитателям и фонда стимулирующих выплат: причины и связь с увеличением МРОТ

Уменьшение заработной платы воспитателям в ДОУ может быть обосновано различными факторами и требует более детального анализа. Оно может быть связано с изменением финансовых возможностей организации и необходимостью сокращения расходов. В данном случае, уменьшение заработной платы было объяснено уменьшением фонда стимулирующих, но возможны и другие обоснования. Необходимо изучить документы и законодательство, регулирующее оплату труда и установление заработной платы в ДОУ, а также уточнить детали и обстоятельства данной ситуации для полного и точного ответа.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: Трудовой кодекс Российской Федерации, Коллективный договор ДОУ (если имеется), Приказы и распоряжения руководства организации, регулирующие оплату труда и установление заработной платы в ДОУ, Документы, подтверждающие уменьшение фонда стимулирующих.

Законодательство, применимое для решения данного вопроса: Статья 133.6 Трудового кодекса Российской Федерации - Условия изменения условий оплаты труда (необходимость изменения оплаты вследствие изменения финансовых возможностей организации и необходимости сокращения расходов); Статья 136 Трудового кодекса Российской Федерации - Приказ о применении стимулирующих выплат (условия применения стимулирующих выплат, включая их уменьшение); Статья 130 Трудового кодекса Российской Федерации - Понятие и размер оплаты труда (установление заработной платы).