Удержание из заработной платы: исполнительные от банков на 50% и судебный приказ на 25%

Как мне правильно удерживать из моей заработной платы, учитывая, что поступило 2 исполнительных от банков на удержание 50% и есть судебный приказ по алиментам на удержание 25%?

| Вениамин, Москва
 

Ответы юристов (1)

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Согласно законодательству Российской Федерации, при поступлении нескольких исполнительных документов на удержание суммы из заработной платы сотрудника, необходимо учитывать их очередность. То есть, в первую очередь должны быть удержаны суммы, указанные в исполнительных документах, поступивших раньше. В данном случае, так как сумма удержания, указанная в судебном приказе, меньше, чем в исполнительных документах банков, то необходимо сначала удержать 50%, указанные в одном из исполнительных документов банков, затем удержать 25% по судебному приказу, и оставшиеся 50%, указанные в другом исполнительном документе банка.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Для решения данного вопроса необходимы следующие документы:

  1. Исполнительные листы, полученные от банков, где указано удержание 50% по одному и 50% по другому.

  2. Судебный приказ по алиментам, где указано удержание 25%.

Для правильного удержания из заработной платы сотрудника необходимо следовать порядку установленному законодательством Российской Федерации:

  1. Законодательство РФ устанавливает приоритетность удержаний: сначала проводятся удержания по исполнительным листам, затем по судебным решениям.

  2. В данном случае сначала необходимо произвести удержание по исполнительным листам, в сумме составляющим 100% от заработной платы сотрудника.

  3. Если после удержания по исполнительным листам остается сумма, достаточная для производства удержания по судебному приказу, на сумму которого указано 25%, то данное удержание производится.

Итого, в данном случае необходимо произвести удержание с заработной платы сотрудника в следующем порядке: 50% по первому исполнительному листу, 50% по второму исполнительному листу, 25% по судебному приказу. Если после удержания по исполнительным листам остается сумма, достаточная для производства удержания по судебному приказу, на сумму которого указано 25%, то данное удержание производится.

Ермаков Ярослав
Ермаков Ярослав Юрист,
Москва На сайте: 1973 дня
Ответов: 4612 Рейтинг: 10

Статья 91 Трудового кодекса Российской Федерации "Удержания из заработной платы работника в пользу третьих лиц". Статья 313.1 Гражданского кодекса Российской Федерации "Исполнение обязательств по уплате алиментов".

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультант может подсказать:

  • когда решение о переводе можно оспорить;
  • грозит ли процедура увольнением;
  • может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.

Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:

  • поддержку юристов с высокой квалификацией;
  • помощь в любых категориях дела;
  • гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы