Учет заочной учебы в льготном стаже и работа воспитателем в ДОУ: вопросы и уточнения

Заочное образование не входит в льготный стаж в соответствии с Законом Российской Федерации "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации". Однако, уточню, что стаж работы по воспитательной деятельности в ДОУ может быть признан льготным стажем, если выполнены требования, установленные законодательством. Для получения более детальной информации о необходимых условиях, вам следует обратиться в Российский Пенсионный фонд.

Для решения данного вопроса понадобится ознакомление с рядом документов, включая:

1. Трудовой кодекс РФ (статьи 10 и 196);
2. Федеральный закон от 24.07.2009 г. № 212-ФЗ "О страховых взносах в ПФР";
3. Постановление Правительства РФ от 26.12.2015 г. № 1507 "Об утверждении Правил назначения и выплаты пенсий по старости, инвалидности и по случаю потери кормильца".

Также может понадобиться дополнительная информация об условиях трудового договора с работодателем и доказательства учебы на заочном отделении вуза, например, диплом или свидетельство о переподготовке. Поэтому рекомендуется обратиться к специалисту в данной области для получения конкретного ответа на вопрос и разъяснения возможных способов получения льготного стажа.

Статьи закона, которые могут быть применимы в данной ситуации: - Федеральный закон от 24.07.2009 № 212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования»; - Федеральный закон от 15.12.2001 № 166-ФЗ «О пенсиях государственных и муниципальных служащих»; - Постановление Правительства РФ от 20.12.2012 № 1199 «Об утверждении правил назначения и выплаты пенсии по старости»; - Письмо Пенсионного фонда РФ от 20.11.2013 № 3831п-02 «О включении заочной формы обучения в льготный трудовой стаж».