Трудовой договор и местная регистрация: все, что нужно знать

Для решения данного вопроса, необходимо иметь следующие документы:

1. Трудовой договор между Вами и работодателем.

2. Паспорт с отметкой о регистрации по месту жительства в Дагестане.

3. Заявление о регистрации по месту жительства в Ставрополе.

4. Свидетельство о регистрации по месту жительства в Ставрополе.

5. Документы, подтверждающие Ваше право на проживание в Ставропольском крае (например, договор аренды жилья).

В соответствии с законодательством РФ, прохождение регистрации является обязательным для граждан, желающих проживать в определенном населенном пункте. До завершения данной процедуры Ваш работодатель вправе потребовать предоставления документов, подтверждающих факт регистрации. В случае отсутствия у Вас местной регистрации, работодатель вправе расторгнуть трудовой договор в соответствии с условиями, определёнными в нем. Поэтому, рекомендуется провести регистрацию по месту жительства в Ставрополе.

Настоящий вопрос не может быть однозначно решен по одним только статьям. Однако, необходимость нахождения гражданина на определенном месте для трудоустройства может быть определена некоторыми нормами, следующими из законодательства Российской Федерации, в частности:

Статья 13 Трудового кодекса РФ - равные возможности и равный доступ к труду для всех граждан, независимо от места проживания или регистрации;

Статья 58 Трудового кодекса РФ - трудовой договор заключается между работником и работодателем. В нем должны быть указаны предусмотренные законодательством условия труда, в том числе место работы;

Статья 85 Трудового кодекса РФ - не допускается дискриминация при трудоустройстве или при условиях работы на основании места жительства, происхождения, социального положения, национальности и т.д.;

Федеральный закон от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» - требования к месту жительства при регистрации индивидуального предпринимателя.

Таким образом, необходимо проанализировать все обстоятельства и основания, которые могут привести к необходимости регистрации, чтобы более полно ответить на вопрос гражданина.