Травма вывиха плечевого сустава у военнослужащего: диагноз, лечение, продление больничного и разбирательство на ВВК

Для того чтобы установить возможность признания данной травмы как страхового случая по законодательству Российской Федерации, необходимо провести экспертизу, результаты которой будут использоваться при рассмотрении дела комиссией по трудовым спорам, а также при рассмотрении дела в судебных инстанциях. Кроме того, следует обратиться к юристу, который поможет защитить ваши интересы в данной ситуации и представить правовые аргументы в Комиссии по трудовым спорам и в суде. Касательно отсутствия рентгеновского снимка, следует установить, был ли такой снимок входящим в стандартное медицинское обследование при вывихе плечевого сустава, а также установить, повлияло ли отсутствие снимка на возможность признания травмы и страхового случая.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1) Справка о вывихе плечевого сустава выданная хирургом местной больницы; 2) Больничный лист со сведениями о травме и диагнозом S43 вывих плечевого сустава; 3) Результаты проведенного МРТ, где зарегистрированы последствия вывиха; 4) Документы, подтверждающие проведение разбирательства в отделе кадров по данному вопросу; 5) Прочие медицинские документы, к которым будет обращаться Военно-врачебная комиссия (ВВК).

В данной ситуации возможно добиться страховки по постановлению Правительства РФ, если удастся доказать наличие тяжелой травмы. Отсутствие рентгеновского снимка в момент вправления плеча не является основанием для отказа в признании травмы. Акцент следует сделать на результаты МРТ и заключение хирурга ВВК, говорящие о наличии последствий вывиха. Если терапевт ВВК не признает травму, стоит обратиться за консультацией к другому специалисту или к адвокату, чтобы решить этот вопрос в судебном порядке.

Статьи закона, применимые для данного случая:

1. Статья 187 Трудового кодекса Российской Федерации "Гарантии и компенсации в связи с травмой работника или профессиональным заболеванием".

2. Статья 9 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".

3. Постановление Правительства РФ от 19 января 1998 года № 55 "Об утверждении перечня тяжелых заболеваний и состояний, дающих право на дополнительный оплачиваемый отпуск, и перечня должностей, работа на которых является вредной для здоровья".

4. Статья 123 Гражданского кодекса Российской Федерации "Обязательства по договору".