Студент-медик с целевым договором: как повлияет брак с сержантом МЧС из города Б и относятся ли военные к данной категории работников

Согласно статусу военнослужащих в РФ, серджант МЧС относится к категории военнослужащих, и наличие у него целевого договора на работу в другом городе не обязательно является основанием для его расторжения. Однако, необходимо соблюдать условия целевого договора, включая обязанность своевременно приступить к работе после окончания обучения. Если будущая работа МЧС не позволяет ему выполнить это условие, то возможно, работодатель вправе расторгнуть договор. Однако, стоит учитывать, что это может зависеть от конкретной формулировки условий целевого договора.

Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы: 1) Договор о целевом обучении, заключенный между студентом-медиком и учебным заведением; 2) Положение о целевом обучении в данном учебном заведении, где прописаны условия заключения и расторжения целевого договора; 3) Законодательство Российской Федерации о военной службе, где определены права и обязанности военнослужащих, а также порядок их перевода на другие должности и места службы; 4) Личное дело будущего мужа студента-медика, где зафиксирована его работа в МЧС на контрактной основе.

Относительно вопроса о том, относится ли будущий муж студента-медика к военнослужащим, следует отметить, что такое определение должно содержаться в законодательстве Российской Федерации о военной службе и положениях Министерства обороны РФ.

В отношении второй части вопроса, о том, может ли брак студента-медика с сержантом МЧС стать поводом для расторжения целевого договора, следует обращаться к положениям самого договора, а также проверять его на соответствие законодательству Российской Федерации и правил образовательного учреждения, где заключен данный целевой договор.

Ситуация возникла в области трудового права и может регулироваться нормами Трудового Кодекса РФ. Конкретные статьи зависят от условий целевого договора и договора о браке, а также от положений, регулирующих деятельность военнослужащих и контрактников МЧС. Рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу или специалисту по трудовому праву для более точного и детального ответа на данный вопрос.