Стрелок: разряды, возраст и мобилизация - всё, что нужно знать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 816763
Ответы юристов (1)
Согласно действующему законодательству Российской Федерации, гражданин, достигший возраста 46 лет, не подлежит мобилизации. Однако, наличие определенной воинской специальности (в данном случае "стрелок") может повлиять на возможность призыва гражданина в запасной состав в случае угрозы безопасности страны. При этом, разделение стрелков по разрядам является внутренней дисциплинарной категорией и не оказывает влияния на воинскую обязанность гражданина.
Для решения данного вопроса мне необходима дополнительная информация от спрашивающего:
Что означает "ВБ"?
В какое именно ведомство написано "стрелок"?
Какие документы уже имеются у мужа, подтверждающие его статус "стрелка"?
Какие у мужа есть сведения о разрядах стрелков?
От каких возможных источников пойдет информация о мобилизации (например, призывной комиссии)?
По возможности, пожалуйста, укажите дополнительную информацию для ответа на данный вопрос как можно точнее.
Статьи, применимые к данному вопросу, могут быть следующими:
Статья 65 Конституции РФ - обязанность граждан защищать Отечество;
Статья 47 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - определение категорий годности к военной службе;
Статья 51 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" - установление порядка призыва на военную службу.
Для определения конкретного ответа на вопрос необходима более подробная информация о состоянии здоровья мужа и его категории годности, а также актуальная информация о действующем законодательстве в отношении воинской обязанности и мобилизации.
Услуги юристов
Консультация поможет, если у депортируемого есть:
- близкие родственники – граждане РФ;
- необходимость в срочном лечении;
- статус студента вуза России.
Использовав услугу, получите:
- точную информацию как оспорить сделку;
- оперативный ответ специалиста;
- подробную консультацию по досудебным и судебным процедурам.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы