Сроки подачи апелляции и получения решения в гражданском процессе
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 726521
Ответы юристов (1)
В соответствии со статьей 318 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, апелляции на решения суда принимаются в течение 1 месяца со дня оглашения решения в судебном заседании. Окончательное решение апелляционной инстанции вынесено в течение одного месяца со дня заключения апелляционного заседания. Суд не обязан выдавать решение непосредственно в день его вынесения, однако в соответствии с пунктом 5 статьи 122 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, срок для обжалования судебного решения считается с момента оглашения решения в судебном заседании. Получить решение суда можно в течение трех дней со дня его вынесения в канцелярии суда.
Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
Текст решения суда, которое было оглашено на заседании. Он может быть получен в канцелярии суда либо у судебного пристава.
Документ, удостоверяющий личность лица, желающего подать апелляцию.
Апелляционная жалоба. В ней необходимо указать, какие решения суда обжалуются, какими обстоятельствами оспариваются и какие требования предъявляются к апелляционному суду.
В соответствии с пунктом 1 статьи 329 ГПК РФ апелляционная жалоба должна быть подана в течение 1 месяца со дня оглашения решения суда.
Срок получения решения в канцелярии суда зависит от конкретной ситуации и может быть уточнен в канцелярии суда. Однако, в соответствии с пунктом 5 статьи 151 ГПК РФ, решение суда выносится не позднее десяти дней со дня окончания судебного заседания.
Статья 235 ГПК РФ ("Сроки обжалования решений и определений суда в гражданском процессе") и статья 253 ГПК РФ ("Сроки обжалования решений и определений арбитражного суда").
Услуги юристов
Услуга может помочь в следующих случаях:
- если долг вымогают после окончания срока исковой давности;
- угрожают физическим вредом;
- если на коллекторскую компанию нужно подать иск в суд.
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы