Справка по увольнению со службы в Крайнем Севере: как получить надбавку при устройстве на работу в неблагоприятных районах

Согласно Постановлению Правительства Российской Федерации №1237 от 30 декабря 2011 года, надбавки за работу в условиях Крайнего Севера, тайги, равнинных и горных районах Севера и приравненных к ним местностях установлены только для государственных гражданских служащих федеральных органов исполнительной власти, государственных органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления, работающих в указанных местностях.

Следовательно, если Вам как сотруднику Росгвардии отказано в учете указанной Вами справки при назначении надбавки за работу в неблагоприятных условиях, то это связано с тем, что Ваша должность не входит в число должностей государственных гражданских служащих, которым предоставляется надбавка на указанном основании.

Для решения данного вопроса Вам потребуется предоставить следующие документы и информацию:

1. Справка из военкомата о прохождении срочной службы в районах крайнего севера.

2. Копия трудового договора или приказа о приеме на работу в Росгвардию.

3. Копия постановления правительства №1237 от 30.12.2011 "Об утверждении и введении в действие перечня условий и критериев, определяющих социально-экономические условия деятельности работников, дающие право на доплаты и надбавки" и других соответствующих нормативных актов.

4. Иные документы, подтверждающие право на соответствующую надбавку, например, расчеты заработной платы, на которых отразились или могут отразиться дополнительные выплаты.

Кроме того, для решения вопроса Вам потребуется обратиться к компетентному юристу или адвокату, специализирующемуся на трудовом и социальном праве, который сможет подробнее рассмотреть Ваше дело и предоставить соответствующую консультацию или представлять в судебном порядке, если это потребуется.

Статья 17.4 Федерального закона "О статусе военнослужащих" - положения про оформление документов при увольнении с военной службы. Статья 224 Трудового кодекса РФ - право работника на дополнительные гарантии при работе в особых условиях труда. Постановление Правительства РФ №1237 от 30.12.2011 г. "Об утверждении Перечня отдельных субъектов Российской Федерации, к территориям которых отнесены районы Крайнего Севера и приравненные к ним местности, для целей установления дополнительной оплаты труда работникам, занятым на добыче полезных ископаемых в данных районах, и размеров этой дополнительной оплаты труда" - установление правил дополнительной оплаты труда в районах Крайнего Севера.