Совместительство работ: сколько можно иметь работ по совместительству?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3935989
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег По законодательству Российской Федерации, количество работ по совместительству не ограничено. Вы имеете право иметь неограниченное количество работодателей по совместительству. Однако, важно учитывать организацию работы по времени. Если вы уверены, что успеваете выполнять все свои обязанности и не нарушаете график работы ни в одном из работодателей, то не должно возникнуть проблем. Тем не менее, рекомендуется обсудить с работодателями все детали и условия работы по совместительству для исключения возможных конфликтов или недоразумений. Вам следует общаться с работодателями и договориться о разделении рабочего времени, чтобы все стороны были удовлетворены. Учтите, что каждая работа должна быть оформлена в трудовой книжке или договоре о совместительстве.
Для решения данного вопроса потребуется иметь следующие документы: трудовые книжки или договоры о совместительстве с каждым работодателем. Важно, чтобы каждая работа была оформлена документально.
Статьи 56, 57, 70 Трудового кодекса Российской Федерации.
Горячая линия
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга понадобится, если:
- наследство не было принято одним из наследников;
- не было оставлено завещания или его признали недействительным;
- появилось несколько наследников, претендующих на одну вещь.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы