Снимание с аванса на работе: возможно ли списание и что делать если вас об этом уведомили

Согласно законодательству Российской Федерации, наложение ареста на заработную плату исполнительным органом производится однократно, в пределах установленной законом доли заработной платы. При этом, размер ареста не может превышать 1/4 заработной платы должника. Поэтому, невозможно снимать арест дважды в месяц, а также наложить арест на заработную плату на сумму, превышающую установленные законом лимиты.

Для решения вопроса о снятии денег с заработной платы должника может потребоваться следующее:

1. Исполнительный лист, выданный судом на основании решения о взыскании долга.
2. Документы, подтверждающие трудовые отношения должника: трудовой договор, приказы о приеме на работу и т.д.
3. Реквизиты работодателя должника (наименование организации, ИНН, ОГРН и т.д.).
4. Сведения о размере заработной платы должника и сумме задолженности.

В случае если исполнительный лист был направлен на принудительное исполнение взыскания с заработной платы должника, судебный пристав может выступать в качестве исполнителя и проводить списание денег в пользу кредитора. Однако, такое списание должно осуществляться в соответствии с действующим законодательством. Получение аванса работником - это, как правило, регулируется трудовым договором или локальными нормативными актами работодателя. Поэтому для точного ответа на данный вопрос требуется изучение документов в каждом конкретном случае.

Статьи 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, 109, 110, 111, 112, 113, 114, 115, 118, 119, 120, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128, 129, 130, 131, 132, 133, 134, 135, 136, 137, 138, 139, 140, 141, 142, 143, 144, 145, 146, 147, 148, 149, 150, 151-158, 159, 160, 161, 162, 163, 164, 165, 166, 167, 168, 174, 186, 196, 205, 206, 208, 209, 210, 211, 212, 213, 214, 215, 216, 217, 218, 221, 222, 223, 224, 225, 226, 227, 228, 229, 230, 231, 232, 233, 234, 235, 236, 237, 238, 239, 240, 241, 242, 243, 244 Закона Российской Федерации от 2 октября 2007 года "Об исполнительном производстве".