Смешанный стаж для выхода на пенсию: продолжительность и возможности

Согласно Закону о трудовых пенсиях в Российской Федерации, право на пенсию по смешанному стажу имеют граждане, которые имеют стаж не менее 10 лет, в том числе 5 лет стажа работы, подтвержденного трудовыми документами, и 5 лет стажа, подтвержденного документами, дающими право на него (в данном случае - служба в армии).

Следовательно, если гражданин имеет не менее 10 лет стажа, в том числе не менее 5 лет гражданского стажа и 5 лет службы в армии, то он может иметь право на пенсию по смешанному стажу.

Относительно последующих лет работы в полиции, они также могут быть учтены при расчете размера пенсии с учетом смешанного стажа, если будут соответствовать описанным критериям.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы:

1. Паспорт гражданина Российской Федерации или другой документ, удостоверяющий личность.

2. Трудовая книжка или справки о стаже работы.

3. Документы, подтверждающие образование и сроки его получения.

4. Военный билет или подтверждающие документы о прохождении военной службы.

5. Свидетельство о рождении.

Смешанный стаж может быть сформирован из любых видов работ и службы, в которых гражданин РФ работал на территории РФ. При расчете пенсии по смешанному стажу высчитывается отдельно доля гражданского стажа, доля службы в армии и доля стажа работы в правоохранительных органах, и каждая доля учитывается в соответствии с определенными правилами.

Если гражданин РФ имеет смешанный стаж, который позволяет ему выходить на пенсию, то он может рассчитывать на получение пенсии по смешанному стажу. Однако, конкретный расчет пенсии будет зависеть от величины страхового стажа работника и других факторов, уточненных в законодательстве РФ.

Статья 19 Федерального закона от 17.12.2001 №166-ФЗ "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации" регулирует вопросы, связанные с выходом на пенсию по смешанному стажу, а также устанавливает необходимые условия для получения данной пенсии. Кроме того, статья 20 данного закона устанавливает порядок расчета пенсии по смешанному стажу.

Отвечая на вопрос, можно ли выйти на пенсию по смешанному стажу, основываясь на указанных данных, необходимо учитывать, что для данного вида пенсии необходимо иметь стаж не менее 15 лет, включающий в себя периоды гражданской работы и работы на государственной службе, но при этом не менее 5 лет гражданской работы.

Касательно другой части вопроса, то в принципе возможен различный состав смешанного стажа в зависимости от конкретных периодов работы и их длительности. Необходимо также учитывать, что при расчете пенсии по смешанному стажу для различных периодов работы могут применяться различные коэффициенты учета, что может повлиять на конечный размер пенсии.