Скрытие диплома при поступлении во второй ВУЗ: юридические последствия, наказание работодателя, проверка моральной стороны и увольнение

Если вы получили диплом университета и училища, и поступили во второй ВУЗ, скрыв диплом университета, то это представляет собой мошенничество. В соответствии с законодательством Российской Федерации, мошенничество является уголовным преступлением и может наказываться заключением в тюрьме или исправительной колонии.

Если ваш работодатель узнает о данной ситуации, то он может принять меры в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации. Работодатель может уволить вас с работы по основаниям, предусмотренным законодательством, включая сокрытие информации о существенных обстоятельствах, связанных с трудовыми отношениями.

В любом случае, рекомендуется обратиться к юристу для более подробной консультации и разработки стратегии решения проблемы.

Для решения данного вопроса потребуются копии документов об образовании, подтверждающих получение дипломов училища, университета и аттестата об окончании школы. Также потребуется ознакомление с правилами приема во второй ВУЗ и документами, поданными на поступление.

Юридически это может квалифицироваться как обман и злоупотребления правом на образование. При раскрытии данной ситуации работодатель может применить различные меры в зависимости от положений трудового договора, в том числе уволить с работы без дополнительных выплат.

Если вы готовы добровольно раскрыть информацию и выплатить ущерб, то рекомендуется обратиться к специалисту в области трудового права или юристу, чтобы разработать наиболее оптимальный план действий в данной ситуации и минимизировать возможные негативные последствия.

Статья 327 УК РФ (подделка документов), статья 327.1 УК РФ (приобретение или сбыт поддельных документов), статья 159 УК РФ (мошенничество), статья 327.2 УК РФ (изготовление и сбыт поддельных документов). Относительно возможного увольнения, это зависит от политики конкретного предприятия и содержания трудового договора между сотрудником и работодателем.