Сержант по контракту: влияние категории годности на службу и возможности увольнения

Согласно Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе" от 28 марта 1998 года, по увольнению с военной службы по болезни можно претендовать только в случаях, когда военнослужащий стал категории годности «Г» или исключен из списка военнообязанных. Если военнослужащему понизят категорию годности до "В", то он не сможет уволиться по организационно-штатным основаниям, но ему могут предложить службу в других подразделениях.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к соответствующим законодательным актам Российской Федерации, а именно к Федеральному закону "О воинской обязанности и военной службе", а также к приказам Минобороны РФ, которые регулируют порядок перевода военнослужащего в другие подразделения, сокращения численности личного состава, увольнения по организационным причинам и решению вопросов категорий годности. Также для решения данного вопроса могут быть необходимы документы, подтверждающие причины снижения категории годности и медицинскую экспертизу. Поэтому рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, специализирующемуся на вопросах военной службы и воинской обязанности.

Статьи 19 и 23 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" могут быть применимыми для решения данного вопроса.