Роды двойня: получи все возможные пособия и оформи документы на учет до 12 недель!

В соответствии с законодательством Российской Федерации, помимо единоразового пособия при рождении двух и более детей, являющихся близнецами, тройнями, четвернями и т.д., могут быть оформлены следующие пособия: пособие на уход за ребенком до достижения им возраста 1,5 лет, а также ежемесячное пособие на ребенка до достижения им 3 лет. Кроме того, возможно оформление дополнительных пособий в зависимости от сложившейся ситуации, таких как материнский капитал, пособие на рождение ребенка, ежемесячное пособие на ребенка-инвалида и др. Рекомендуется обратиться к соответствующим органам и узнать подробнее о всевозможных пособиях и возможных формах их оформления.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в социальную службу по месту жительства и предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о рождении детей.
2. Паспорт родителя, установленный документ, подтверждающий их гражданство.
3. ИНН родителей.
4. СНИЛС родителей.
5. Свидетельство о браке либо о разводе (если родители разведены и только один из них находитесь на учете).
6. Свидетельство о регистрации на месте жительства, о временной регистрации (если необходимо).
7. Заявление на предоставление дополнительных выплат, заполненное в соответствии с требованиями социальной службы.

Кроме того, в зависимости от региона и условий муниципальных программ, может потребоваться предоставление дополнительных документов. Например, справки о доходах родителей, документы, подтверждающие наличие или отсутствие других пособий и выплат, свидетельство о регистрации на работе.

Согласно статье 255 Трудового кодекса РФ, работнице, которая имеет право на отпуск по беременности и родам, выплачиваются единовременные пособия в случае рождения ребёнка в размере среднего заработка за две предшествующие недели работы.

Также, в соответствии со статьёй 255.2 Трудового кодекса РФ, то же самое единовременное пособие выплачивается работнице, которая находится в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет и не работает.

Дополнительно, можно обратиться за консультацией в Пенсионный фонд РФ относительно возможности получения других льгот или компенсаций по уходу за ребенком.