Решение проблемы с формой у военнослужащего: обзор ситуации с предвзятым командиром и включением в наряд в гражданской одежде
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3035368
Ответы юристов (1)
Если военнослужащий не получил форму и находится на службе, то его командир не имеет права ставить его в наряд, так как это нарушает правила военной службы и права военнослужащего. Одевание гражданской одежды при исполнении служебных обязанностей также является нарушением правил военной службы. Командир должен рассмотреть возможность выдачи формы военнослужащему, чтобы обеспечить его право на надлежащие условия службы и уважение со стороны других военнослужащих.
Для решения данного вопроса, вам потребуется представить следующие документы:
Военный билет, удостоверяющий ваше состояние на военной службе и категорию годности.
Приказ о назначении на военную службу и дата прибытия на воинскую часть.
Документы, подтверждающие отсутствие формы одежды.
Протокол о нарушении командиром Устава внутренней службы или других правил, регулирующих поведение военнослужащих.
Жалобу на неправомерные действия командира воинской части.
С уважением, юрист специализирующийся на законодательстве Российской Федерации.
Статьи, применимые для решения данного вопроса: - статья 19 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе": право на получение, использование и обмен форменной одежды; - статья 19 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации: порядок ношения форменной одежды при исполнении служебных обязанностей; - статья 29 Устава внутренней службы Вооруженных Сил Российской Федерации: обязательства военнослужащих при исполнении служебных обязанностей.
Услуги юристов
Услуга может помочь:
- если родители сами определяют, где будет жить ребенок;
- когда решение принимает суд;
- если в деле участвуют органы опеки.
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Услуга помогает:
- вернуть заработанные деньги;
- взыскать зарплату за период задержки;
- потребовать компенсации морального вреда.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы