Решаем вопросы нарушения и переименования образовательной организации: замена свидетельства и получение аккредитации в 2014 году на 12 лет.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 789494
Ответы юристов (1)
Согласно ст. 99 Федерального закона от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" образовательные организации должны иметь государственную аккредитацию. Замена свидетельства о государственной аккредитации производится в случае изменения сведений, указанных в свидетельстве.
Переименование образовательной организации не является основанием для замены свидетельства о государственной аккредитации. Соответственно, отсутствие такой замены не является нарушением. Однако, следует отметить, что при прохождении следующей процедуры аккредитации, организация должна представить документы, подтверждающие соответствие её названия, изменившегося в связи с переименованием.
Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: - Свидетельство о государственной аккредитации, выданное в 2014 году; - Документы, подтверждающие переименование образовательной организации в 2015 году; - Законодательство о государственной аккредитации образовательных организаций в Российской Федерации.
Статьи законодательства РФ, которые могут быть применимы при решении данного вопроса, определяются конкретной отраслью права, в которой действует данная образовательная организация. Можно предположить, что в данном случае могут быть применимы статьи Федерального закона "Об образовании в Российской Федерации" от 29 декабря 2012 года № 273-ФЗ, а также Порядка государственной аккредитации в области образования и (или) области науки, утвержденного приказом Министерства образования и науки РФ от 28 ноября 2013 года № 1155.
Услуги юристов
Услугу можно заказать, если:
- не выплачивается компенсация по страховому случаю;
- ситуация не признается страховой;
- сумма выплаты нерационально низкая.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы