Развод и проживание мужа в квартире: как решить вопросы оплаты и разделить имущество
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3298769
Ответы юристов (1)
Здравствуйте,
Согласно законодательству Российской Федерации, если квартира была разделена на вас и вашего бывшего мужа в равных долях, то каждый из вас является собственником своей доли и имеет право пользоваться ею на свое усмотрение. Если ваш бывший муж находится в квартире и не соглашается с вами выполнять свои обязательства по оплате коммунальных услуг, то вы имеете право обратиться в суд с иском о защите своих прав на равный доступ к квартире и принудительного прекращения правомерного нахождения бывшего мужа в квартире.
Также стоит отметить, что если ваша дочь не является собственником квартиры, то ее нахождение в квартире не может быть использовано в качестве основания для отказа в оплате коммунальных услуг.
Я надеюсь, что данная информация будет полезной для вас. Если у вас возникнут дополнительные вопросы, не стесняйтесь обращаться за помощью к квалифицированному юристу.
Для решения данного вопроса понадобятся следующие документы:
- Решение суда о разделе имущества после развода;
- Договор аренды квартиры (если таковой имеется);
- Документы, подтверждающие оплату коммунальных услуг (квитанции, расчеты).
На основании этих документов возможно будет составление искового заявления о взыскании средств на оплату квартиры и коммунальных платежей. Также можно попытаться провести переговоры с бывшим мужем и дочкой для урегулирования данного вопроса в добровольном порядке.
Ст. 250, 251, 251.1, 252, 296, 302, 307, 309, 320 Жилищного кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Эта услуга понадобиться, если:
- обнаружены потенциальные риски;
- нужно проанализировать историю жилья и владельцев;
- есть лица, претендующие на долю в продаваемой квартире.
Обращение поможет:
- убрать несправедливо поставленную запись;
- востребовать компенсации;
- претендовать на восстановление в должности, с которой были уволены из-за записи в трудовой.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы