Разбираемся с пенсией: отработала 41 год, ухаживала за инвалидом и получаю 8 тыс. руб. в месяц

Согласно законодательству Российской Федерации, женщинам, воспитывающим детей с ограниченными возможностями здоровья, предоставляется право на дополнительный отпуск для ухода за ребенком до достижения им 14 лет (до 18 лет в случае, если ребенок нуждается в постоянном уходе), без сохранения заработной платы, но с сохранением места работы. При этом, период ухода за ребенком в семье не включается в общий трудовой стаж.

Однако, согласно Федеральному закону от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», пенсионное обеспечение включает не только страховой трудовой стаж, но и надбавки к пенсиям, установленные федеральными законами, и любые иные выплаты, предусмотренные законодательством РФ.

В связи с этим, необходимо обратиться в Пенсионный фонд России для уточнения причин, по которым размер пенсии автора вопроса является минимальным, и имеются ли возможности для увеличения пенсии в соответствии с законодательством РФ.

Для решения данного вопроса, вы можете обратиться в Пенсионный фонд Российской Федерации с следующими документами:

1. Документ, удостоверяющий личность (паспорт или другой документ, удостоверяющий личность).
2. Трудовая книжка, а также его копию, если таковая имеется.
3. Свидетельство о рождении и смерти ребенка-инвалида, которого Вы ухаживали, и его копию.
4. Если у ребенка-инвалида были доступны какие-либо документы, подтверждающие Вашу работу по уходу за ребенком, приложите их также.

С помощью предоставленных документов, Пенсионный фонд сможет произвести перерасчет Вашей льготной пенсии, и, возможно, увеличить ее, если будут доказаны основания для этого.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации:

1. Статья 20 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О дополнительных гарантиях и льготах для лиц, имеющих детей-инвалидов" - данная статья регулирует вопросы о предоставлении государственных гарантий и льгот для лиц, имеющих детей-инвалидов.

2. Статья 31 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О дополнительных гарантиях и льготах для некоторых категорий граждан" - предусмотрены особые льготы для некоторых категорий граждан, включая матерей, имеющих детей-инвалидов.

3. Статья 35 Федерального закона от 15.12.2001 № 166-ФЗ "О пенсиях государственных служащих и военнослужащих" - регулирует вопросы по назначению и выплате пенсий государственным служащим.

4. Статья 37 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ "О дополнительных гарантиях и льготах для лиц, имеющих детей-инвалидов" - предусматривает право на пенсию лицам, ухаживавшим за ребенком-инвалидом, если они проработали не менее 20 лет.

5. Статья 39 Федерального закона от 24.07.2009 № 212-ФЗ "О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования" - регулирует вопросы взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации и формирование пенсионных прав у членов пенсионной системы.