Работник с доступом к государственной тайне: право на выезд за границу во время работы и после увольнения

Ответственность за разглашение государственной тайны не прекращается с момента увольнения. Срок запрета на выезд за границу может быть определен в соответствии с законодательством РФ и в зависимости от характера разглашенной информации. Чтобы получить более точный ответ на данный вопрос, рекомендуется обратиться к компетентному органу, контролирующему деятельность по охране государственной тайны.

Для определения возможности выезда за границу после увольнения и сроков запрета на выезд необходимо будет изучить документы, которые уполномоченный орган выдал для оформления допуска к государственной тайне. Данные документы могут содержать информацию о сроках и условиях выезда за границу после увольнения из организации с допуском к государственной тайне.

Для возможного уменьшения срока запрета на выезд за границу можно обратиться в организацию, где вы работали, и обсудить данную ситуацию с уполномоченным лицом, который занимался вопросами по допуску к государственной тайне. Однако окончательное решение принимается уполномоченным органом, выдавшим документы на оформление допуска к государственной тайне.

Для решения вопроса о возможности выезда за границу после увольнения необходимо обратиться к статье 23 Федерального закона от 21.07.2014 №114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию". Согласно данной статье, наличие запрета на выезд за границу у гражданина определяется судом или другим органом, уполномоченным на наложение уголовного наказания, в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

Если в ходе рассмотрения уголовного дела будет установлено, что гражданин допустился преступления, которое может привести к наказанию согласно статьям 158-159, 159.1, 163, 174-179, 228, 234.1, 240-243, 257-260 Уголовного кодекса Российской Федерации, то гражданину может быть наложен запрет на выезд за границу на срок до 5 лет.

Если при увольнении с места работы не будет нарушено законодательство о государственной тайне, то законодательство Российской Федерации не предусматривает автоматического запрета на выезд за границу для граждан, которые имели допуск к государственной тайне.

В связи с этим, рекомендуется получить консультацию у компетентного специалиста о правовых последствиях увольнения с данного места работы.