Работа в условиях повышенной опасности: важность узнать стаж для льготной пенсии и проблемы с отделом кадров
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2396058
Ответы юристов (1)
Согласно статье 23 Федерального закона от 17 декабря 2001 года №173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", для права на льготную пенсию по старости необходимо накопить определённый стаж работы на работе с вредными и опасными условиями труда. Для работающих на предприятиях с вредными условиями труда этот стаж составляет 12,5 лет.
Для получения информации о накопленном стаже работы на работе с вредными и опасными условиями труда следует обратиться в территориальный орган пенсионного фонда. При обращении необходимо предоставить документы, подтверждающие трудовую деятельность, а также другие документы, которые потребуются для установления стажа.
Для решения данного вопроса необходимо предоставить следующие документы:
- Трудовую книжку, в которой должны быть отметки обо всех периодах работы на данном предприятии.
- Справку с места работы, подтверждающую стаж работы на данном предприятии.
- Документы, подтверждающие стаж работы на других предприятиях, если такие имеются.
На основании предоставленных документов можно будет произвести расчет стажа работы на предприятии и определить, выработал ли работник положенные 12,5 лет для льготной пенсии. Если работнику не предоставляются необходимые документы, он может обратиться в соответствующие государственные органы для защиты своих прав.
Статья 21, Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" и статьи 196-200, Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы