Работа в интернате при школе: Имеет ли вдова право на сокращение при получении пенсии за потерю кормильца и воспитывании двух детей?

Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить условия действующего трудового договора, коллективного договора или иного документа, регулирующего трудовые отношения между работником и работодателем. В случае сокращения штата, работодатель вправе сократить количество работников, если это необходимо для обеспечения рациональной организации производства. Однако, при сокращении работников, работодатель должен учитывать ряд факторов, например, опыт работы, квалификацию, выполнение трудовых обязанностей и т.д. Кроме того, при сокращении работников, работодатель обязан соблюдать порядок определения категорий работников, подлежащих сокращению, а также выплату компенсации. При этом следует иметь в виду, что работники, имеющие детей, могут обладать дополнительной защитой по законодательству.

Для ответа на данный вопрос необходимо знать следующие документы: трудовой договор, коллективный договор, законодательство о труде и социальной защите. Кроме того, для уточнения возможных вариантов решения данной ситуации пригодятся документы, подтверждающие доход и размер выплат пособий на несовершеннолетних детей. В зависимости от конкретной ситуации, также могут потребоваться документы, подтверждающие состояние здоровья и возраст детей.

Статья 261 Трудового кодекса РФ - "Сокращение численности или штата работников" и статья 178 Семейного кодекса РФ - "Обязанности родителей по содержанию детей".