Работа терапевтом в условиях пандемии: здоровье, ограниченное время и недоплата
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3528786
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийДля решения данной ситуации вам понадобятся следующие документы:
- Копия трудового договора
- Копия документов, подтверждающих отсутствие оплаты за сверхурочные работы
- Заявление в трудовую инспекцию
- Копия больничных листов и иных документов, подтверждающих ваше непрерывное трудоустройство и расписание работы
Статьи, которые применимы для решения данной ситуации:
- Статья 91 Трудового Кодекса Российской Федерации, которая определяет нормативный рабочий день и неделю, а также порядок оплаты сверхурочных работ
- Статья 97 Трудового Кодекса Российской Федерации, гарантирующая работнику право на обязательные перерывы в течение рабочего дня
- Статья 108 Трудового Кодекса Российской Федерации, которая устанавливает порядок выдачи временной нетрудоспособности и обязанности работодателя при продлении больничного листа
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Воспользоваться услугой можно, если:
- сделку заключили без согласия всех владельцев;
- дом передали по завещанию, которое перестало действовать;
- права на дом передали мошенникам.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы