Работа слесарем горгаза: оплата, график, домашнее задание и ответы на вопросы

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, работа в выходные и нерабочие праздничные дни оплачивается согласно статье 153. Обычно за работу в такие дни работникам предоставляются дополнительные дни отдыха или денежная компенсация в размере двойной ставки за каждый отработанный час. Однако в данном случае речь идет о работе на дому по звонку в период с 31 декабря по 8 января, что является необычным для данной профессии. Необходимо обратиться к коллективному договору организации, в которой работает слесарь горгаза. Если в договоре нет указания на оплату такой работы, необходимо провести переговоры с работодателем и выработать конкретные условия выплаты. Также стоит уточнить, какие типы работ планируются в этот период, и сколько времени будет затрачено на выполнение каждой из них.

Для решения указанного вопроса необходимо обратиться к Трудовому кодексу РФ и к коллективному договору, если таковой заключен предприятием, на котором работает слесарь.

Согласно статье 113 Трудового кодекса РФ, работодатель имеет право в случае возникновения аварийных ситуаций, в том числе и вне рабочего времени, вызвать работника на работу с предоставлением ему дополнительной оплаты за каждый фактически отработанный час работы в размере не менее 2-х часов оплаты труда за один час работы.

С учетом вышеизложенного, при работе на дому по звонку в указанный период, слесарь имеет право на дополнительную оплату за каждый фактически отработанный час работы в размере не менее 2-х часов оплаты труда за один час работы, в соответствии с трудовым договором. Кроме того, ему полагаются выходные и дни отгула в соответствии с нормами, установленными законодательством РФ и коллективным договором.

Трудовой кодекс Российской Федерации статьи 91, 111-113.