Работа на вахте на севере без возможности отдыха и отпуска
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3644274
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийСогласно статье 124 Трудового кодекса Российской Федерации, работнику, работающему в условиях северных и равносильных местностей, предоставляется дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 35 календарных дней. В случае, если ваш отпуск проходит в межвахтовый отдых, это может означать, что работодатель предоставляет вам этот отпуск в период между вашими вахтами. Однако, вахтовый метод работы предусматривает особый режим труда и отдыха. Работодатель обязан соблюдать установленные законом нормы отпусков и обеспечить соблюдение вашего права на полноценный отпуск без нарушения трудовых прав работников.
Для решения данного вопроса вам могут потребоваться следующие документы: 1. Трудовой договор или приказ о трудоустройстве. 2. Расписание работы и периоды вахты. 3. Документы, подтверждающие проведение отпуска в межвахтовый отдых. 4. Коллективный договор или положение о работе вахтовым методом.
Статья 124 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы