Работа фельдшером по приёму вызовов скорой помощи: вопросы о защите льготного стажа и правомерности отказа Пенсионного Фонда

В соответствии с законодательством Российской Федерации, период работы в должности фельдшера по приёму и передачи вызовов отделения скорой помощи квалифицируется как специальный стаж, который может быть засчитан в льготный стаж. Если пенсионный фонд отказался защитать эти годы в льготный стаж, это является неправомерным решением. Вы имеете право подать иск в суд для защиты своих прав и требования засчитать указанный период работы в льготный стаж.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
1. Трудовая книжка с записью о работе на должности фельдшера по приёму и передачи вызовов отделения скорой помощи с 2006 г по 2014 г.
2. Решение пенсионного фонда, которым отказано в зачете указанного периода в льготный стаж.
3. Иные документы, подтверждающие вашу работу на указанной должности в указанный период (например, трудовые контракты, приказы о назначении и увольнении и т.п.).

Статьи 19 и 25 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 29.07.2017) "О пенсионном обеспечении в Российской Федерации".