Работа для матери-одиночки с ребенком в детском саду: возможности и поиски лучшего расписания
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3796519
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно законодательству Российской Федерации, рабочее время поваров и других работников, занятых в учреждениях дополнительного образования, включая детские сады, устанавливается работодателем в соответствии с нормативами труда и коллективным договором или трудовым договором. Таким образом, если руководитель устанавливает рабочее время с 6 утра, это может быть обусловлено внутренними правилами вашей организации.
Для решения возникшей проблемы вам потребуется ознакомиться с коллективным договором вашего детского сада, вашим трудовым договором и правилами внутреннего трудового распорядка, чтобы понять ваши права и обязанности, а также права и обязанности вашего работодателя.
Для решения данной ситуации применимы статьи 103, 104, 109 Трудового кодекса Российской Федерации, которые регулируют вопросы организации рабочего времени и установления графиков работы в учреждениях образования и других организациях.
Горячая линия
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы