Рабочий день в школе без перерыва: нарушение законодательства?

В соответствии с законодательством Российской Федерации, рабочий день ограничен восемью часами. Если вы работаете в школе с 8:00 до 17:00 без перерыва, то это нарушение закона. Директор школы обязан соблюдать законодательство, в том числе и в отношении рабочего времени своих сотрудников. В случае нарушения ваших прав на рабочее время, вы можете обратиться в соответствующие органы контроля, такие как инспекция по труду, чтобы защитить свои права.

Для решения данной ситуации могут понадобиться следующие документы:
- Трудовой кодекс Российской Федерации
- Трудовой договор между работником и школой
- Приказ организации о рабочем времени
- Другие внутренние правила и положения, регулирующие рабочий день в школе

Статьи, применимые в данной ситуации:
- Статья 91 Трудового кодекса Российской Федерации (Рабочее время)
- Статья 93 Трудового кодекса Российской Федерации (Перерывы для отдыха и питания)