Проблемы со здоровьем контрактника: оставлен без помощи военной поликлиники, операция отложена, зарплата урезана. Как решить ситуацию?

В соответствии с законодательством Российской Федерации военнослужащие имеют право на бесплатное оказание медицинской помощи в пределах установленного объема и нормативов. Организация медицинской помощи осуществляется в военных медицинских учреждениях, которые обеспечивают всестороннее изучение состояния здоровья военнослужащих.

В данном случае, военный госпиталь назначил операцию на 29 октября 2019 года, что свидетельствует о серьезности состояния здоровья военнослужащего. Отказ в предоставлении направления на центральный военно-врачебный комиссариат может быть обжалован в вышестоящих инстанциях.

Относительно урезания зарплаты военнослужащих без объяснения причин, это может быть нарушением законодательства Российской Федерации, поскольку военнослужащие имеют право на определенные выплаты в соответствии с законодательством.

С учетом представленных обстоятельств, военнослужащий имеет право на обжалование действий командира в правоохранительной организации, его администрации и врачей в медицинских учреждениях, руководствуясь действующим законодательством Российской Федерации о правах военнослужащих.

Для решения данного вопроса необходимо собрать следующие документы:

1. Документы, подтверждающие факт обращения в ведомственную поликлинику и проведенных обследованиях, включая назначенные лекарства;

2. Документы, подтверждающие факт обращения в военный госпиталь и произведенный там осмотр;

3. Рапорт на увольнение и обоснование причины его не рассмотрения;

4. Документы, подтверждающие факт урезания зарплаты без обоснования причины.

На основании представленных документов необходимо составить заявление о комиссии и обратиться в военную комиссию для получения соответствующего направления. Также рекомендуется обратиться к адвокату для получения консультации по дальнейшим юридическим действиям. В случае отказа в направлении на комиссию можно обратиться в суд для защиты своих прав и интересов.

Статья 124 Трудового кодекса РФ "Отказ в допуске к работе по состоянию здоровья и отправление работника на лечение"
Статья 333 Трудового кодекса РФ "Охрана труда"
Статья 40 Конституции РФ "Право на здравоохранение и медицинскую помощь"
Статья 78 Федерального закона "О военной службе и статусе военнослужащих"
Статья 81 Федерального закона "О военной службе и статусе военнослужащих"
Статья 84 Федерального закона "О военной службе и статусе военнослужащих"
Статья 85 Федерального закона "О военной службе и статусе военнослужащих"