Проблемы с засчитыванием обучения и трудовым стажем: решение вопроса пенсионного начисления

Согласно законодательству Российской Федерации о трудовых пенсиях, при подсчете трудового стажа могут учитываться периоды обучения в учебных заведениях, включая профессионально-технические училища, при условии, что такое обучение было организовано на основе трудового договора и оплачивалось как трудовая деятельность. Если оспаривается отсутствие учета данных периодов обучения, необходимо обратиться в соответствующие органы для решения данного вопроса.

Для решения данного вопроса требуется предоставить следующие документы:

1. Свидетельство о среднем (полном) общем образовании или аттестат о начальном профессиональном образовании.
2. Диплом профессионально-технического училища, в котором указывается дата начала и окончания обучения.
3. Трудовую книжку, в которой указаны периоды и места работы, а также сведения о занятии обучения в профтехучилище.
4. Свидетельство о повышении квалификации, если таковое имеется.
5. Любые другие документы, которые могут подтвердить обучение в профтехучилище.

По представленным документам будет произведен перерасчет стажа и начисление пенсии за периоды обучения в профтехучилище. Если требуется составление дополнительных документов, можно обратиться к специалистам в области социального обеспечения или юридическим организациям, которые оказывают соответствующие услуги.

статья 16 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"