Прием гражданина Беларуси: вопросы уведомления миграционной службы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 860853
Ответы юристов (1)
Согласно законодательству Российской Федерации, при приеме гражданина Беларуси на работу в России, работодатель обязан уведомить миграционную службу о трудоустройстве иностранного гражданина в течение трех рабочих дней с момента заключения трудового договора с ним. Уведомление должно включать данные о работнике, статус его пребывания в России и условиях трудоустройства.
Для уведомления миграционной службы о приеме гражданина Беларуси, необходимо предоставить следующие документы:
Заявление на уведомление о приеме гражданина Беларуси на территории России.
Копия паспорта гражданина Беларуси.
Копия приглашения на работу, учебу, находку по гуманитарным или иным основаниям.
Копия трудового договора, договора об обучении или другого документа, подтверждающего основания пребывания гражданина Беларуси на территории России.
Документы, удостоверяющие наличие у гражданина Беларуси средств к существованию на территории России.
Копия регистрационного удостоверения места жительства в России, если таковое имеется.
Копия медицинской страховки (если таковая необходима в соответствии со специальными требованиями законодательства России).
Копия визы гражданина Беларуси, если таковая была получена в соответствии с требованиями миграционного законодательства.
Копия заграничного паспорта и внутреннего паспорта гражданина России (если он имеется).
Это список основных документов, которые необходимо предоставить для уведомления миграционной службы о приеме гражданина Беларуси. Однако, в каждом конкретном случае список документов может отличаться в зависимости от цели визита гражданина Беларуси в России и наличия специфических требований законодательства.
Статья 4 Федерального закона от 15.08.1996 № 114-ФЗ "О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию" устанавливает правила оформления иностранных граждан при въезде и выезде из России, а также обязанность уведомления миграционной службы о прибытии иностранного гражданина на территорию РФ.
Статья 25 Федерального закона от 25.07.2002 № 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации" устанавливает обязанности иностранных граждан, пребывающих на территории РФ, в том числе обязанность уведомлять миграционные органы о своем месте пребывания и других значимых изменениях в своей жизни.
Статья 24 Федерального закона от 18.07.2006 № 109-ФЗ "О миграции иностранных граждан в Российской Федерации" содержит подробности обязанностей иностранных граждан при въезде и выезде из РФ, а также при пребывании на территории страны. В частности, статья предписывает иностранным гражданам проходить регистрацию на территории РФ, уведомлять миграционные органы о своем пребывании и других изменениях в своей жизни, а также выезжать из страны в установленном порядке.
Услуги юристов
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы