Причина отказа в устройстве в МВД: наличие адм. правонарушения в 2009 году

В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, при приеме на работу в МВД широко используются проверки наличия и отсутствия административных правонарушений, наличия судебных решений и других факторов, которые могут стать препятствием к исполнению служебных обязанностей. В связи с этим, если имевшееся у вас административное правонарушение нарушало требования закона, то отказ в приеме на службу в МВД является законным.

Для решения данного вопроса следует изучить документы, регулирующие процедуру приема на службу в МВД. Кроме того, необходимо изучить законодательство Российской Федерации об административных правонарушениях.

Согласно статье 17 Федерального закона от 4 марта 1995 года "О полиции", при приеме на службу в МВД кандидаты должны соответствовать определенным требованиям, в том числе не иметь судимостей, а также наличие дисциплинарного взыскания может стать препятствием для приема на службу в МВД.

При этом необходимо учитывать, что административное правонарушение, связанное с распитием алкоголя в общественных местах, не является судимостью, однако может рассматриваться как основание для принятия решения о недопустимости приема на службу в МВД.

Таким образом, для решения данного вопроса потребуются копии документов по приему на службу в МВД, а также копии материалов об административном правонарушении, совершенном кандидатом в 2009 году.

Статья 10 Федерального закона "О полиции" Статья 12 Федерального закона "О полиции" Статья 20 Федерального закона "О некоторых вопросах деятельности органов внутренних дел (положение о службе в органах внутренних дел)"