Право директора школы на удержание денег за ненадлежащее классное руководство

В соответствии с законодательством Российской Федерации, директор школы имеет право удерживать деньги за классное руководство в случае, если классный руководитель не выполняет свои обязанности надлежащим образом. Однако, прежде чем принять решение об удержании средств, директор должен провести объективную оценку деятельности классного руководителя и убедиться, что фактически несоответствие выполнения обязанностей является ненадлежащим и основывается на затруднении в выполнении обязанностей.

Для решения данного вопроса могут потребоваться следующие документы: трудовой договор с классным руководителем, приказы о его назначении на должность, протоколы проверок деятельности классного руководителя, а также документация, подтверждающая причины и объективную оценку недостаточного выполнения обязанностей.

Статьи 192 и 193 Трудового кодекса Российской Федерации