Правильная погрузка груза: ответственность кладовщиков, начальника склада или логиста?

Данный вопрос регулируется не одной конкретной нормой законодательства Российской Федерации. В зависимости от условий договора между грузоотправителем и перевозчиком, ответственность за правильную схему погрузки может возложена на грузоотправителя, на кладовщиков, на начальника склада, на логиста, а также может быть на усмотрение руководителя предприятия. Для ясности ответственность за правильную схему погрузки следует определить в договоре между сторонами.

Для решения данного вопроса важно определить, на основании каких документов была произведена отгрузка груза, а именно, были ли согласованы условия по распределению массы груза по осям авто между сторонами (грузоотправитель и грузополучатель) в договоре купли-продажи товаров или в иных соглашениях между ними. Если такие условия не были предусмотрены в документах, то грузоотправитель несет ответственность за правильную схему погрузки и распределение массы груза по осям авто.

Однако, при проведении погрузочно-разгрузочных работ на складе, за соблюдение правил техники безопасности и правильное распределение груза по осям авто может отвечать начальник склада или другие ответственные лица, назначенные руководителем организации.

Для более точного ответа на данный вопрос необходимо более детально изучить условия соглашения между сторонами и документацию, связанную с погрузкой и транспортировкой груза.

Статьи, применимые для решения данного вопроса, зависят от многих факторов, таких как вид груза, вид транспортного средства, условия перевозки и т.д. В целом, ответственность за правильную схему погрузки лежит на грузоотправителе, но при этом каждое лицо, участник данного процесса, также несет свою частичную ответственность. В этом случае применяются следующие статьи закона:

• Федеральный закон от 08.11.2007 № 259-ФЗ "Об автомобильном транспорте" (ст. 12, ст. 23, ст. 24)
• Постановление Правительства РФ от 10.01.2008 № 5 "О правилах перевозки опасных грузов автомобильным транспортом" (ст. 9, ст. 10)
• Гражданский кодекс Российской Федерации (ст. 401, ст. 402)
• Трудовой кодекс Российской Федерации (гл.44)

Однако, для точного ответа на данный вопрос следует провести более детальный анализ правовых норм и условий данной ситуации.