Правила увольнения военнослужащих по контракту: отсутствие изменений на текущий момент

Согласно Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащие могут быть уволены из военной службы по достижении предельного возраста для прохождения военной службы, по состоянию здоровья, по соглашению сторон в случае заключения контракта на определенный срок, а также по иным основаниям, предусмотренным законодательством. Таким образом, увольнение военнослужащих по окончанию контракта возможно согласно законодательству Российской Федерации.

Для решения данного вопроса необходимо ознакомиться с законодательством Российской Федерации, регулирующим порядок увольнения военнослужащих по окончании контракта, в том числе с Федеральным законом "О воинской обязанности и военной службе" и соответствующими Положениями. Также может потребоваться письменное запросить в военные организации и органы ведомственной охраны правопорядка на предмет соблюдения законодательства в данной ситуации.

Статья 58 Федерального закона от 31 мая 1996 года № 50-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" регулирует вопрос увольнения военнослужащих по окончанию контракта, а также статья 59 этого же закона, которая устанавливает порядок продления контракта на военную службу. Однако, если имеется закон, устанавливающий особенности увольнения военнослужащих по окончанию контракта, то следует применять именно этот закон.