Права работника при перепрофилировании больницы в ковидный госпиталь
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3546050
Ответы юристов (1)
Артемьев ЯрославВ данной ситуации вы можете потребовать своего трудоустройства в госпиталь, так как перепрофилирование отделения больницы в ковидный госпиталь не является основанием для отказа в предоставлении вам места работы. Соответствующие правила трудоустройства регулируются Трудовым кодексом Российской Федерации. Ваше право на трудоустройство не зависит от вашего статуса вдовы и наличия несовершеннолетнего ребенка. Вам должна быть предложена работа в госпитале на условиях, соответствующих вашей квалификации и должностным обязанностям.
Для решения данной ситуации вам может понадобиться предоставление документов, подтверждающих ваш трудовой стаж, квалификацию и медицинскую лицензию (если применимо). Также может потребоваться предоставление документов, подтверждающих ваше право на получение работы в госпитале в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
Статья 68 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Юристы смогут помочь:
- в подготовке грамотной претензии в федеральную трудовую инспекцию;
- в составлении жалобы в прокуратуру или судебного иска;
- в сборе необходимых доказательств и пакета документов.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы