Повторный полиграф: шансы на успешное прохождение при трудоустройстве в СК
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3769478
Ответы юристов (2)
Лихачёв Василий
Ермаков ЯрославСтатья 26 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, статья 2 Федерального закона 'О полиции', статья 10 Трудового кодекса Российской Федерации
При трудоустройстве в СК, если не прошли полиграф, есть шансы пройти его повторно. Повторное прохождение полиграфа может быть организовано работодателем, если есть объективные причины для этого, такие как изменение обстоятельств или недостаточность предоставленных доказательств. Необходимо обратиться к работодателю с просьбой о повторном прохождении полиграфа и объяснить причины, по которым это необходимо.
Для решения данного вопроса необходимо обратиться к работодателю с просьбой о повторном прохождении полиграфа и объяснить причины, по которым это необходимо.
Горячая линия
Услуги юристов
Заказать услугу нужно если:
- незаконно уволили;
- не сообщили о сокращении штата в положенные законом сроки;
- работодатели не предоставили выплат и компенсаций.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Услуга может понадобиться, если:
- если появился еще один наследник, когда другие лица уже наследовали имущество;
- наследники вовремя не вступили в наследство по уважительным причинам.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы