Пособия для семьи: что положено при административном отпуске одного из родителей и официальной работе другого?

Добрый день! Для ответа на данный вопрос необходимо уточнить, о каких пособиях именно идет речь. В общем случае, начисление пособий зависит от многих факторов, таких как стаж работы, доходы, регион проживания и др. При наличии определенных условий родитель, находящийся в отпуске, может иметь право на определенные пособия от государства, а также могут быть выплачены соответствующие пособия и для детей. Однако, чтобы дать более точный ответ, необходимо уточнить детали вопроса и консультироваться с юристом в данном конкретном случае.

Для решения вопроса о возможности получения пособий при отпуске одного из родителей необходимо предоставить следующие документы:

1. Заявление о предоставлении пособия, которое можно получить в соответствующем учреждении социальной защиты населения.

2. Документ, подтверждающий право на получение пособия, такой как удостоверение личности, свидетельство о рождении ребенка и т.д.

3. Документы, подтверждающие один из следующих случаев: отпуск по уходу за ребенком, отпуск по беременности и родам, отпуск по уходу за больным ребенком, отпуск по уходу за больным членом семьи.

4. Документы, подтверждающие факт трудовой деятельности второго родителя, например, трудовую книжку или справку с места работы.

Поэтому, если родители находятся в указанных случаях, то они имеют право на получение пособий. Однако, дополнительные условия для назначения и размеру пособий могут быть определены законодательными нормами.

Для решения данного вопроса следует обратиться к статье 256 Трудового кодекса РФ и статье 13 Федерального закона "Об основах социального обеспечения граждан в Российской Федерации".