Пособие для матерей-одиночек: устройство на официальную работу и сумма выплаты вопрос правильности
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2473762
Ответы юристов (1)
Здравствуйте, в соответствии с Законом РФ "Об обеспечении единовременной выплаты гражданам, имеющим детей" от 19 декабря 2006 года, выплаты пособия по уходу за ребенком до достижения им возраста полутора лет осуществляются по месту жительства родителей (законных представителей) ребенка. Размер пособия определяется в зависимости от дохода родителей (законных представителей) ребенка за предыдущий календарный год и не может быть ниже минимального размера оплаты труда. Однако, конкретный размер пособия в каждом отдельном случае может быть определен только на основании документов, подтверждающих доходы заявителя.
Для решения данного вопроса, необходимо обратиться в органы социальной защиты населения, которые занимаются выплатой пособий по уходу за ребенком до 1,5 лет. В качестве документов следует предоставить свидетельство о рождении ребенка, трудовую книжку или справку с места работы, а также документы, подтверждающие статус матери-одиночки (если таковые имеются). В соответствии с действующим законодательством, пособие по уходу за ребенком до полутора лет должно составлять не менее 40% от средней заработной платы за последний квартал, при условии, что у родителя есть официальный доход. Однако, конкретные условия и размер выплат зависят от ряда факторов, таких как доход, количество детей, статус матери-одиночки и др.
Статьи 3.1, 15.6 и 17.1 Федерального закона от 19.05.1995 № 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей"
Услуги юристов
Услуга может пригодиться если:
- взыскание несправедливое или слишком суровое;
- нет знаний, как восстановить свои права;
- помощь нужна срочно.
Помогает, если страховики:
- отказываются компенсировать ущерб;
- выплачивают компенсацию не регулярно;
- уменьшают сумму выплат и т.п.
Консультант может подсказать:
- когда решение о переводе можно оспорить;
- грозит ли процедура увольнением;
- может ли работодатель принудительно перевести сотрудника на 0,5 ставки.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы