Получите ответ: возможности устройства на работу в ПДН при наличии судимости у супруга

При устройстве на работу в ПДН, работодатель имеет право запросить справку о наличии или отсутствии судимости у всех кандидатов. Если у вашего мужа была судимость, это может повлиять на решение работодателя принять вас на работу. Окончательное решение будет зависеть от работодателя и его политики приема персонала. Важно отметить, что некоторые виды преступлений могут быть причиной отказа в приеме на работу, особенно в случае, если они связаны с деятельностью или должностными обязанностями в ПДН.

Вам может потребоваться предоставить следующие документы: 1. Справка о наличии или отсутствии судимости у вашего мужа; 2. Свидетельство о браке, чтобы подтвердить супружеские отношения; 3. Документы, подтверждающие вашу квалификацию и опыт работы в ПДН (например, дипломы, сертификаты).

Для решения данного вопроса применимы следующие статьи закона: 1. Статья 15 Федерального закона 'О Полиции' № 273-ФЗ от 07.08.2011 года; 2. Статья 13 Трудового кодекса Российской Федерации № 197-ФЗ от 30.12.2001 года; 3. Статья 24, 25 Федерального закона 'О персональных данных' № 152-ФЗ от 27.07.2006 года.