Получение ранения во время СВО: Контрактник получил категорию В и не может выполнять свои обязанности. Вернуться в ппд возможно?

Здравствуйте! Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащие, получившие ранения в боевых действиях или в связи с выполнением служебных обязанностей, имеют право на соответствующее лечение и реабилитацию. В данном случае, если вы получили ранение в СВО и вам поставлена категория Б, то вам должен быть предоставлен соответствующий режим и лечение в госпитале и вы не должны были быть отправлены на командировку. В случае, если вы не можете выполнять прежние обязанности в связи с ранением, вам следует обратиться к начальству с просьбой о переводе в другое подразделение или должность, соответствующую вашему состоянию здоровья. Ведь передача на командировку и принуждение к выполнению служебных обязанностей несовместимо с вашим состоянием здоровья и здесь нужно заботиться о вашем здоровье.

Для решения данного вопроса, необходимо обратиться к соответствующим нормативно-правовым актам, которые регулируют порядок прохождения военной службы в Российской Федерации.

Согласно законодательству РФ, военнослужащему, который получил ранение, может быть присвоена категория годности "В", что означает временную ограниченность в возможности прохождения военной службы. Если госпиталь подтвердит категорию годности "В", то военнослужащий может быть временно освобожден от выполнения боевых задач и направлен на лечение и восстановление.

Для решения вопроса о возможности возвращения на службу в части, необходимо ознакомиться с результатами медицинского освидетельствования и определить, соответствует ли состояние здоровья военнослужащего требованиям военной службы. В случае, если государственная комиссия по лечению и реабилитации подтвердит полную годность к военной службе, то военнослужащий может быть направлен на службу в части.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться к командиру воинской части, в которой находится военнослужащий, для получения подробностей о решении комиссии по лечению и реабилитации. Также нужно ознакомиться с личным делом и медицинской документацией военнослужащего.

Статьи, которые могут быть применимы в данной ситуации, включают:

1. Статья 173 Трудового кодекса Российской Федерации "Особенности труда военнослужащих", в которой указывается, что военнослужащие особо расположены к выполнению своих обязанностей и трудятся на местах и в условиях, определенных Командованием Вооруженных Сил Российской Федерации.

2. Статья 211 Трудового кодекса Российской Федерации "Перевод работника на другую работу или в другую подразделение организации", включающая правила, касающиеся перевода работника (в данном случае военнослужащего) на другую должность или в другое подразделение организации.

3. Статья 30 Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" устанавливает, что военнослужащие должны выполнять свои обязанности в соответствии с должностными инструкциями и приказами вышестоящих начальствующих органов.

4. Статья 76 Федерального закона "О статусе военнослужащих" указывает на права военнослужащих в отношении перевода на другую должность и свободу выбора места службы, если это не противоречит законодательству.

5. Статья 79 Федерального закона "О статусе военнослужащих" устанавливает законные основания для признания военнослужащего негодным к военной службе в части здоровья, которое обусловлено травмами, заболеваниями и другими факторами.

В соответствии с вышеперечисленными статьями и конкретными обстоятельствами данной ситуации, могут быть применены следующие меры:

• Определение места службы военнослужащего, учитывая его состояние здоровья и возможности выполнения обязанностей;
• Оформление документов в соответствии с законодательством Российской Федерации, чтобы подтвердить категорию здоровья и определить возможности подходящей службы;
• Предоставление возможности военнослужащему вернуться в часть и восстановиться после полученного повреждения.

Однако, в данной ситуации следует обратиться к адвокату, специализирующемуся в области военного права, для получения конкретных рекомендаций и юридической помощи.